人力資源
HUMAN RESOURCES
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招聘職位
一、總監(jiān)理工程師
崗位職責(zé)：
1.確定項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員的分工和崗位職責(zé)；
2.主持編寫項目監(jiān)理規(guī)劃、審批項目監(jiān)理實施細(xì)則，并負(fù)責(zé)管理項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的日常工作；
3.審查分包單位的資質(zhì)，并提出審查意見；
4.檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作，根據(jù)工程項目的進(jìn)展情況可進(jìn)行人員調(diào)配，對不稱職的人員應(yīng)調(diào)換其工作；
5.主持監(jiān)理工作會議，簽發(fā)項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的文件和指令；
6.審定承包單位提交的開工報告、施工組織設(shè)計、技術(shù)方案、進(jìn)度計劃；
7.審核簽署承包單位的申請、支付證書和竣工結(jié)算；
8.審查和處理工程變更；
9.主持或參與工程質(zhì)量事故的調(diào)查；
10.調(diào)解建設(shè)單位與承包單位的合同爭議、處理索賠、審批工程延期；
11.組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報、監(jiān)理工作階段報告、專題報告和項目監(jiān)理工作總結(jié)；
12.審核簽認(rèn)分部工程和單位工程的質(zhì)量檢驗評定資料，審查承包單位的竣工申請，組織監(jiān)理人員對待驗收的工程項目進(jìn)行質(zhì)量檢查，參與工程項目的竣工驗收；
12.主持整理工程項目的監(jiān)理資料。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，土木工程、建筑工程技術(shù)、工程管理、給水排水工程、建筑電氣、城市軌道交通工程等相關(guān)專業(yè)。
2.具有3年以上房建、市政、城市軌道交通工程的總監(jiān)或總代工作經(jīng)驗。
3.中級以上職稱，具有國家注冊監(jiān)理工程師證書。
工作地點：山東省內(nèi)（濟(jì)南為主）
二、土建/安裝專業(yè)監(jiān)理工程師
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)編制本專業(yè)的監(jiān)理實施細(xì)則；
2.負(fù)責(zé)本專業(yè)監(jiān)理工作的具體實施；
3.組織、指導(dǎo)、檢查和監(jiān)理本專業(yè)監(jiān)理員的工作，當(dāng)人員需要調(diào)整時，向總監(jiān)理工程師提出建議；
4.審查承包單位提交的涉及本專業(yè)的計劃、方案、申請、變更，并向總監(jiān)理工程師提出報告；
5.負(fù)責(zé)本專業(yè)分項工程驗收及隱蔽工程驗收；
6.定期向總監(jiān)理工程師提交本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況報告，對重大問題及時向總監(jiān)理工程師匯報和請示；
7.根據(jù)本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況做好監(jiān)理日記；
8.負(fù)責(zé)本專業(yè)監(jiān)理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監(jiān)理月報；
9.檢查進(jìn)場材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件及其質(zhì)量情況，根據(jù)實際情況認(rèn)為有必要時對進(jìn)場材料、設(shè)備、構(gòu)配件進(jìn)行平行檢驗，合格時予以簽認(rèn)；
10.負(fù)責(zé)本專業(yè)的工程計量工作，審核工程計量的數(shù)據(jù)和原始憑證。
任職資格：
1.大專及以上學(xué)歷，土木工程、建筑工程技術(shù)、工程管理、給水排水工程、建筑電氣、城市軌道交通工程等相關(guān)專業(yè)。
2.具有2年以上房建、市政、城市軌道交通工程施工、監(jiān)理工作經(jīng)驗。
3.初級以上職稱，具有監(jiān)理從業(yè)人員信息卡者優(yōu)先。
工作地點：山東省內(nèi)（濟(jì)南為主）
三、監(jiān)理員
崗位職責(zé)：
1.在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開展現(xiàn)場監(jiān)理工作；
2.檢查承包單位投入工程項目的人力、材料、主要設(shè)備及其使用、運行狀況，并做好檢查記錄；
3.復(fù)核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計量的有關(guān)數(shù)據(jù)并簽署原始憑證；
4.按設(shè)計圖及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，對承包單位的工藝過程或施工工序進(jìn)行檢查和記錄，對加工制作及工序施工質(zhì)量檢查結(jié)果進(jìn)行記錄；
5.擔(dān)任旁站工作，發(fā)現(xiàn)問題及時指出并向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報告；
6. 做好監(jiān)理日記和有關(guān)的監(jiān)理記錄。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，土木工程、建筑工程技術(shù)、工程管理、給水排水工程、建筑電氣、電氣自動化、供暖通風(fēng)與空調(diào)工程、建筑環(huán)境設(shè)備、交通工程等相關(guān)專業(yè)。
2.具有1年以上房建、市政、城市軌道交通工程施工、監(jiān)理工作經(jīng)驗。
3.優(yōu)秀應(yīng)屆本科和研究生優(yōu)先錄用。
工作地點：山東省內(nèi)（濟(jì)南為主）
四、預(yù)算工程師
崗位職責(zé)：
1.熟練掌握國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價的管理規(guī)定，精通本專業(yè)理論知識,熟悉工程圖紙,掌握工程預(yù)算定額費用定額及有關(guān)政策規(guī)定,為正確編制和審核預(yù)算奠定基礎(chǔ)。
2.能獨立完成土建/安裝專業(yè)結(jié)算審核，本專業(yè)結(jié)算復(fù)審。依據(jù)工程施工圖紙及相關(guān)施工方案，編制、審核安裝施工圖預(yù)結(jié)算，清單及清單控制價。為確定合同價款及結(jié)算提供依據(jù)。
3.審核土建/安裝工程設(shè)計變更、洽商、現(xiàn)場簽證，依據(jù)現(xiàn)場實際情況做出工程量增加或減少的認(rèn)定，測算其造價。
4.掌握土建/安裝工程的施工進(jìn)度，依據(jù)合同約定計算完成工程量產(chǎn)值，審核合同履約進(jìn)度款額。
5.收集并存檔安裝工程結(jié)算、設(shè)計變更、洽商、現(xiàn)場簽證及材料價格文件。
6.針對不同類型工程，整理工程造價的經(jīng)濟(jì)分析，為后續(xù)工程造價提供經(jīng)驗數(shù)據(jù)。
7.跟蹤審計服務(wù)時，能遵照業(yè)主管理制度。
8.目標(biāo)成本編制。
任職資格：
1、工程造價及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、2年以上土建造價預(yù)算經(jīng)驗；
3、精通土建/安裝相關(guān)專業(yè)知識，懂得過程管理、竣工驗收相關(guān)要點，能夠做好事前、事中、事后控制；
4、持有國家注冊造價工程師者優(yōu)先。
五、人力資源專員
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司日常招聘和組織面試工作；
2.負(fù)責(zé)公司新員工入職手續(xù)辦理；
3.負(fù)責(zé)公司不同崗位員工培訓(xùn)的組織和協(xié)調(diào)工作；
4.負(fù)責(zé)公司注冊類證書管理及借還手續(xù)管理工作；
5.負(fù)責(zé)人員及證書信息數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動與社會保障等人力資源相關(guān)專業(yè)。
2.具有優(yōu)秀的人力資源管理理論知識，優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮。
六、管理培訓(xùn)生
崗位職責(zé)：
1、管理培訓(xùn)生項目旨在全國挑選、培訓(xùn)和發(fā)展將來工程監(jiān)理、項目管理、BIM、PPP咨詢、造價咨詢、招標(biāo)代理全過程工程咨詢服務(wù)領(lǐng)域的優(yōu)秀管理人才；
2、公司將提供系統(tǒng)化的崗位輪換以及循序漸進(jìn)的培訓(xùn)體系，將根據(jù)培訓(xùn)生興趣及業(yè)務(wù)實際需要進(jìn)行定崗。
任職資格：
1.工程管理、項目管理、土木工程、給排水工程、電氣自動化、交通工程、市政工程、工程造價等工程類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，研究生優(yōu)先；
2.27周歲以下，優(yōu)秀應(yīng)屆本科生和研究生優(yōu)先；
3.愿意從工地現(xiàn)場基層工作做起，未來立志于從事全過程工程咨詢服務(wù)。
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電子郵箱：sdjlrlzyb@126.com（歡迎投遞簡歷）
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